ЧЕМ ДОЛЬШЕ В ЛЕСУ, ТЕМ ВЫШЕ ПРЕМИЯ

  • 30.12.2018
  • Новости
ЧЕМ ДОЛЬШЕ В ЛЕСУ, ТЕМ ВЫШЕ ПРЕМИЯ
Центр «Амурский тигр» продолжает материально поддерживать инспекторов службы охотничьего надзора, работающих в ареале амурского тигра. По итогам IV квартала 2018 года сотрудники охотничьего надзора, наиболее активно участвовавшие в природоохранных рейдах, получат премии от 10 до 30 тысяч рублей.

Ежедневно инспектора службы охотнадзора патрулируют леса Приморского края, на которые приходится основной ареал редкой кошки. Эта работа направлена на предупреждение, выявление и пресечение случаев незаконной охоты на копытных, являющихся основной кормовой базой амурского тигра.

Сохраняя места обитания и кормовую базу тигра, оперативные группы охотнадзора получают активную поддержку Центра «Амурский тигр». Уже традиционным стало материальное премирование инспекторов оперативных групп.

«Денежное премирование за рейдовые дни от Центра «Амурский тигр» – отличный стимул для инспекторов охотнадзора. Они, конечно, и без премий верны своему делу и долгу, который заставляет их из раза в раз отправляться в лес и ловить браконьеров. Но, как говорится, материальная сторона дела тоже важна. Главная работа инспектора – патрулировать территорию, пресекать и выявлять правонарушения, привлекать к ответственности нарушителей. С введением дополнительной системы премирования душевного спокойствия на лицах инспекторов стало больше, им стало проще обеспечивать свои семьи, что не может не радовать. Даже сейчас, в канун Нового года, все группы находятся в рейдах, потому что для нас конец года – традиционно «горячее» время, когда активизируются браконьеры», - комментирует Николай Белокопытов, начальник отдела охраны объектов животного мира КГБУ «Дирекция по охране объектов природного мира и ООПТ Приморского края».

Система премирования имеет две составляющих, каждая из которых основывается на показателях результативности работы той или иной инспекторской группы. Первая опирается на количество дней, проведенных каждым инспектором в природоохранных рейдах по закрепленной за ним территории. От этого зависит и размер выплачиваемой ежеквартально премии.

По итогам IV квартала 2018 года денежные поощрения от 10 до 30 тысяч рублей на общую сумму 610 тысяч рублей получат 27 инспекторов оперативных групп, проведшие в «полях» от 30 до 65 дней.

Вторая составляющая премирования – определение и поощрение лучших оперативных групп, работающих в ареале тигра за квартал и по итогам года.

Выбор лучших по итогам года происходит путем тщательной обработки показателей работы каждой группы. После математических вычислений полученные результаты выявляют победителей и призёров в различных номинациях: «Лидер» (определяется общая оценка деятельности оперативной группы), «Копытные» (определяются лучшие оперативные группы по количеству составленных протоколов об административном правонарушении, а также собранных материалов для возбуждения уголовных дел за незаконную добычу копытных животных), «Оружие» (определяются лучшие оперативные группы по количеству составленных ими материалов для изъятия оружия у браконьеров).

Лучшие оперативные группы Приморского края по итогам 2018 года будут определены в начале 2019 года.  

«В этом году мы ввели премирование за количество дней в рейдах, это очень правильная мера, которая позволила поднять заработки инспекторов до средних по Приморскому краю. Ведь те инспектора, кто без сбоев проработал весь 2018 год, каждый месяц получали к своей зарплате дополнительные 10 тысяч рублей. С учетом того, что есть и иное премирование – за показатели работы, за протоколы, изъятое оружие, количество проверенных граждан и т.д., уже можно говорить о том, что нам удалось немного улучшить условия труда инспекторов. Мы надеемся, что это привлечет в службу охотнадзора новых сотрудников, а у уже работающих будет спокойно на душе, что они могут принести деньги в дом и обеспечить свою семью. Вместе с тем, мы понимаем, что работа инспекторов достойна более высокого материального вознаграждения и в будущем будем прикладывать все усилия, чтобы решить эту задачу. Напомню, что итоги за 2018 год, как и итоги IV квартала по показателям будут подведены после новогодних праздников. Это связано с тем, что оперативные группы будут работать вплоть до последнего дня 2018 года и их показатели изменятся" – комментирует Сергей Арамилев, генеральный директор Центра «Амурский тигр».

С 2014 года Центр c партнерами ведет работу по созданию эффективной службы охраны животного мира в ареале амурского тигра с целью снижения уровня браконьерства. Одним из первых шагов в достижении цели стало техническое переоснащение Службы. За счет Центра для нужд инспекторов приобретены и переданы специализированный транспорт (автомобили, квадроциклы, снегоходы), тепловизоры, спутниковые телефоны и другое необходимое в работе инспекторов оборудование. Кроме того, оперативные группы оснащены запасом топлива, служебным короткоствольным и автоматическим личным оружием, и боеприпасами к нему, что помогает им исправно нести службу, которая сопряжена со многими опасностями. Для повышения эффективности работы оперативных групп охотнадзора на территории Приморского края также построены 10 научно-природоохранных станций, где инспектора могут отдыхать между рейдами или укрыться от непогоды.